No son pocos los directivos o gerentes que consideran que tienen problemas de comunicación en la empresa. Y no les falta razón. Si tuviera que elegir una metáfora que representara…
Eulàlia Tort26 de enero de 2022
Beneficios del coaching en la empresa
El coaching es una disciplina de gestión del cambio que llegó al mundo de la empresa hace unos treinta años…
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Puede ser que en los últimos tiempos hayas escuchado conceptos algo extraños como «Scrum», «Kanban» o «Agile Coach». No te asustes, estos conceptos forman parte del marco de la gestión…
Eulàlia Tort26 de enero de 2022
Construir un equipo cohesionado es difícil, pero no es complicado. Esta frase no es mía (ya quisiera yo). Es del experto en gestión de equipos, Patrick Lencioni, recogida en su…
Eulàlia Tort25 de enero de 2022
¿Qué es la gestión del cambio? Podríamos definir gestión del cambio como un enfoque que busca facilitar y conseguir la implementación exitosa de los procesos de transformación en una…
Eulàlia Tort25 de enero de 2022
La mayoría de las personas que experimentan el síndrome del impostor difícilmente afirmarían algo tipo «lo que me pasa es que me siento como una impostora». Sin embargo, cuando leen…
Eulàlia Tort17 de diciembre de 2021
Qué es la comunicación asertiva La comunicación asertiva está de moda. Y me encanta que así sea. Si tuviera que elegir cuáles son las tres habilidades comunicativas más importantes, te…
Eulàlia Tort15 de diciembre de 2021
En alguna ocasión me he encontrado con profesionales de recursos humanos o gerentes que detectaban retos en sus equipos y que no tenían clara la forma de abordarlos. Como no…
Eulàlia Tort6 de diciembre de 2021
Como funciona el coaching empresarial El coaching es una disciplina de gestión del cambio que poco a poco va abriéndose camino. Como tal, puede aplicarse en una infinidad de contextos:…
Eulàlia Tort6 de diciembre de 2021
